労災保険―給付―分類
労災保険の給付の分類・種類
労災保険の給付は、被災した社員の状況に応じて次のようなものがある。
業務上の災害である場合には、「◯◯補償給付」、通勤上の災害である場合には、「◯◯給付」という。
業務上の災害の場合には、事業主は、被災した労働者に対して補償義務があるので、「補償」という言葉が用いられている。
なお、給付の種類により給付請求に必要な書類が異なる。
| 給付の種類 | 事由 |
|---|---|
| 療養（補償）給付 | 治療を受けたとき |
| 休業（補償）給付 | 休業し賃金を受けないとき |
| 障害（補償）給付 | 療養開始後１年６ヶ月以内に治癒したが障害が残ったとき |
| 傷病（補償）年金 | 療養開始後１年６ヶ月以内に治癒せず障害が残ったとき |
| 介護（補償）給付 | 障害により介護を受けているとき |
| 遺族（補償）給付 葬祭料・葬祭給付 |
死亡したとき |
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